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新轮一个岗位、新到一个单位，要想尽快的熟悉有关业务，适应新岗位工作，最基本要诀在于"学"、"干"。

一学会放松心情。新人进入新的工作环境或是轮岗换到一个新的工作岗位，是人都会感到陌生，都会有胆怯和担忧，很难得心应手地开展工作，走上新的工作岗位，最开始也只能是被动应付，小心行动，不能放开，但是，新人在适应新环境的过程中，只要能学会放松心情，放开心胸这一基本心理素质，以积极向上的心态去迎接新的工作挑战，就一定能够很快适应新环境。

二学会严谨细致。一是要有责任心。接受一项工作，尽管上面还有几层领导把关，但不要心存依赖，要把自己看成是第一责任人，对工作结果，要承担主要责任，包括承担给工作造成损失的责任。这就要有高度负责的精神，一步一个脚印地、踏踏实实地去做，不放过任何细枝末节。二是按规矩办事。开展工作，都必须依法、合规、按章办事。有的事情没有程序，也有规则，没有规则的也会有一些不成文的规定动作。工作中要按照规律办事，依法行政，执行程序，执行规则，执行规定动作。三是处理好质量和效率的关系。分清事情轻重缓急，急办，不等于粗办，不能降低质量。越是急事，越要细心细致，越要注意关键环节，否则最容易忙中出错，降低工作质量，甚至造成不良后果。学会严谨细致，以自信的心态接手新工作，是职场新人必备的基本技能。，

三学会主动和谦虚。在新的工作岗位要学会主动“学”，谦虚“问”。做什么事情都不要等着别人去催你，做任何的"事情都要积极主动，这样才能给人留下好印象。况且，新人，要学的东西好很多，在新的岗位往往会遇到不少新的情况和问题，是凭以往的经验无法解决的，这就需要加强学习，只有积极主动利用闲暇时去学习，不断蓄势，为工作积累丰厚的知识和经验，真正遇到棘手问题时才能做到遇事不慌，圆满完成各项任务。积极主动“问”的过程中态度要谦虚，认真地听，如发现不妥之处，不要质问，不不要急于更正，而要以商量的态度提出修改。主动，谦虚，是职场新人应具备的基本工作态度。（贵州省黔东南州榕江县车民街道办事处 ：杨 芳）

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